Arbeitsrecht Dortmund
IHR ANWALT FÜR ARBEITSRECHT DORTMUND
Wir geben unser Wissen sowohl im Rahmen von Veröffentlichungen als auch praktisch über Schulungen und Fortbildungen weiter. Unsere Beratung und Vertretung erfolgt praxisnah im Interesse unserer Mandanten, als Arbeitgeber oder Arbeitnehmer. Wir sind sowohl im Individual-Arbeitsrecht als auch im kollektiven Arbeitsrecht tätig und spezialisiert. Genauso sind Sie bei unseren Rechtsanwälten mit der Spezialisierung Arbeitsrecht bei Themen wie Beschluss- und Einigungsverfahren in den besten Händen
IHRE RECHTE ALS ARBEITNEHMER
Zu uns gibt es auch von Dortmund aus kurze Wege. Unsere Fachanwälte sind auch digital und per Telefon erreichbar, wobei wir die juristische Hilfe im persönlichen Kontakt stets bevorzugen. Unsere Leistungen im Arbeitsrecht in Dortmund umfassen beispielsweise diese Leistungen:
1. Der Arbeitgeber hat Sie abgemahnt
Wenn Sie eine Abmahnung bekommen haben, wenden Sie sich an einen Rechtsanwalt von Recht Schaffen. Wir prüfen die Abmahnung darauf, ob sie wirksam ist. Die meisten Abmahnungen sind formal fehlerhaft, so dass wir die Möglichkeit haben, diese aus der Personalakte entfernen zu lassen. Hier sind unsere Rechtsanwälte für Dortmund und die Region der Spezialist für eine entsprechende Klage. Als Fachanwalt für Arbeitsrecht wissen wir insbesondere, ob die Abmahnung allen Anforderungen, die die Rechtsprechung an eine solche stellt, genügt. Ist die Abmahnung unwirksam, formulieren unser Rechtsanwalt eine Gegendarstellung oder führt beim Arbeitsgericht Dortmund ein gerichtliches Verfahren auf Entfernung der Abmahnung aus der Personalakte.
2. Kündigung
Ihr Arbeitgeber hat einen Trennungswunsch geäußert? Nicht selten tritt der Arbeitgeber an den Arbeitnehmer heran mit dem Ziel, einen Aufhebungsvertrag abzuschließen oder mit dem Bestreben, das Arbeitsverhältnis zu kündigen. Bereits in dieser frühen Phase, noch vor Ausspruch der Kündigung, sollten Sie sich an einen kompetenten Rechtsanwalt für Arbeitsrecht wenden. Wir überprüfen, ob Sie einem Sonderkündigungsschutz unterliegen, z. B. weil eine Schwangerschaft oder Schwerbehinderung besteht. In Betrieben mit mehr als zehn Arbeitnehmern und bei einer Beschäftigungsdauer von mehr als sechs Monaten ist das Kündigungsschutzgesetz anwendbar. Ihr Rechtsanwalt prüft diese Voraussetzungen und die Frage, ob die Kündigung überhaupt wirksam ist. Dabei unterstützen wir Sie nicht nur beratend, sondern stehen auch als Rechtsbeistand in Dortmund bei der Durchsetzung Ihrer Interessen und Rechte zur Verfügung.
Wichtig ist es, dass Sie uns nach Zugang einer Kündigung möglichst schnell kontaktieren, weil eine Kündigungsschutzklage beim Arbeitsgericht Dortmund innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung eingereicht werden muss. Dies kann unsere Rechtsanwaltskanzlei kurzfristig für Sie vornehmen. Das kurzfristige Einlegen einer form-und fristgerechten Kündigungsschutzklage in Dortmund ist im Rahmen unserer Tätigkeit als Fachanwalt für Arbeitsrecht unser tägliches Brot und schnell und unkompliziert zu erledigen. Um Ihre Belange und Korrespondenz in Bezug auf Ihre Rechtsschutzversicherung kümmern wir uns ebenfalls
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3. Aufhebungsvertrag
Häufig tritt der Arbeitgeber an Arbeitnehmer heran mit dem Wunsch, Ihren bestehenden Arbeitsvertrag aufzuheben. In der Regel hat dies für den Arbeitnehmer erhebliche Nachteile, da eine Sperrzeit hinsichtlich der Bewilligung von Arbeitslosengeld droht. Hier zeigen unsere Anwälte auf, wie diese Problematik vermieden werden kann bzw. ob der Aufhebungsvertrag für Sie sinnvoll und günstig ist. Dabei prüft unsere Kanzlei den Aufhebungsvertrag selbstverständlich auch inhaltlich und sorgt dafür, dass Ihre Rechte vollumfänglich durchgesetzt werden. Zu unseren Aufgaben als Fachanwalt für Arbeitsrecht gehören neben gerichtlichen Klageverfahren in Dortmund auch die ggfls. erforderlichen außergerichtlichen Verhandlungen mit dem Arbeitgeber in Dortmund.
Bei evtl. Streitigkeiten über Ansprüche im Zusammenhang mit dem Aufhebungsvertrag vertritt Sie Ihr Rechtsanwalt oder Ihre Rechtsanwältin für Arbeitsrecht in Dortmund vor dem Arbeitsgericht in Dortmund oder deutschlandweit.
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4. Das Gehalt bleibt aus
Zahlt der Arbeitgeber Ihre Vergütung nicht, helfen wir beim Durchsetzen Ihrer Ansprüche in diesem Bereich und erörtern alle Fragen, ob Sie Ihre Arbeitsleistung zunächst zurückhalten sollten. Die Ihnen zustehenden Ansprüche setzen wir als Ihr Anwalt für Dortmund für Sie durch. Dabei bereiten wir die Klage vor, führen vorbereitende Beratungsgespräche und vertreten Sie selbstverständlich vor Gericht.
5. Befristung
Wenn Sie ein befristetes Arbeitsverhältnis eingegangen sind, überprüfen wir, ob die Befristung wirksam ist. In vielen Fällen beachtet der Arbeitgeber die Vorgaben des Teilzeit- und Befristungsgesetzes nicht hinreichend, so dass Sie in einem solchen Fall darauf bestehen können, das Arbeitsverhältnis auch nach Ablauf der Befristung fortzusetzen. Dazu ist ggf. eine Entfristungsklage notwendig, für die Sie durch uns eine professionelle Hilfe erhalten. Wir klagen als Ihr Fachanwalt für Arbeitsrecht insbesondere vor dem Arbeitsgericht Dortmund, aber auch vor anderen Gerichten im gesamten Bundesgebiet.
VERTRETUNG VON ARBEITGEBERN
Sie möchten sich von Mitarbeitern trennen oder andere rechtliche Fragestellungen im Umgang mit Ihrem Personal erörtern? Wir sind Ihr Ansprechpartner für Arbeitsrecht in Dortmund und bereiten idealerweise bereits vor Ausspruch der Kündigung eine Strategie zur Trennung mit Ihnen vor. Wir nehmen Bewertungen der Situation vor und beugen einem drohenden Problem mit dem Betriebsrat vor. Dabei erarbeiten wir mit Ihnen die Strategie und unterstützen Sie selbstverständlich auch bei Abschluss von Arbeitsverträgen bzw. dem Ausspruch der Kündigung. Wir wehren unberechtigte Ansprüche von Arbeitnehmern für Sie ab und unterstützen Sie auch im Rahmen der Erstellung von Arbeitszeugnissen.
Sprechen Sie uns an. Wir sind Ihr Fachanwalt für Arbeitsrecht für Dortmund!
FAQ zum Arbeitsrecht Dortmund
Weshalb spezialisierte Rechtsanwälte für Arbeitsrecht beauftragen?
Das deutsche Arbeitsrecht ist so komplex und vielseitig, dass Sie alleine durch einen erfahrenen und spezialisierten Rechtsanwalt die bestmögliche juristische Vertretung genießen. Mit einem Fachanwalt oder einer Fachanwältin unserer Kanzlei vertrauen Sie auf maximale Erfahrung in diesem Rechtsgebiet und eine Beratung, die breiter aufgestellte Rechtsanwälte so nicht bieten können.
Welche juristischen Angelegenheiten übernimmt Recht Schaffen?
Wir stehen Arbeitgebern und Arbeitnehmern für die juristische Betreuung in allen Belangen des modernen Arbeitsrechts zur Seite. Wir vertreten Interessen auch für Mitglieder der Betriebsräte, Vorstände und die Geschäftsführung und setzen uns mit sämtlichen Rechtsfragen für unsere Mandanten auseinander – vor dem Gerichtsstand in Dortmund bis hinauf zum Bundesarbeitsgericht.
Wird eine außergerichtliche Abwicklung unterstützt?
Ja, abhängig von Ihren konkreten Rechtsfragen und Problemen empfiehlt sich die Abwicklung außerhalb eines Gerichts. So lässt sich eine Einigung im Sinne aller Parteien erzielen, ohne dass Sie auf einen langwierigen Prozess vor einem Gericht warten müssen. Unsere Rechtsanwaltskanzlei übernimmt gerne eine Einschätzung, ob eine außergerichtliche Lösung machbar erscheint, und teilt alle Einschätzungen und Informationen mit Ihnen.